留学から就労ビザへ変更する手続|卒業・内定・入社時期の管理
留学生が日本で就職する場合、原則として就労開始前に、留学から職務に対応する就労資格へ変更許可を受けます。
卒業・内定だけでなく、専攻と職務の関連、会社の事業、給与、留学中の活動状況を確認します。
卒業見込みで申請し、許可・受領時に卒業資料を確認する場合があります。
担当業務の専門性と学んだ内容をつなげます。
変更許可後に正社員として対象業務を開始します。
留学から就労資格へ変更する基本手順
留学生が日本で就職する場合、原則として就労開始前に、留学から職務に対応する就労資格へ変更許可を受けます。
| 申請時期 | 卒業・入社時期に合わせた案内を確認。 |
|---|---|
| 本人要件 | 大学・専門学校等の学歴、専攻、専門士、資格等。 |
| 会社要件 | 専門業務、報酬、事業実態、採用必要性。 |
| 在留状況 | 出席・成績、資格外活動、在留期限、公的義務。 |
申請前に確認する要件・判断ポイント
卒業前から職務確認
卒業後に業務不適合が判明しないよう、内定段階で確認します。
資格外活動の時間管理
アルバイトの週28時間等を守り、複数先を合算します。
入社日を条件付きにする
変更許可取得を就労開始条件として契約・社内手続を整えます。
不許可時の在留計画
卒業後の在留期限、就職活動の特定活動等を事前に確認します。
卒業・内定だけでなく、専攻と職務の関連、会社の事業、給与、留学中の活動状況を確認します。
手続の進め方
内定・職務確定
雇用条件と具体的業務を決めます。
卒業・経歴資料収集
卒業見込、成績、専攻・履修資料を準備します。
会社資料準備
カテゴリー、職務、採用理由を整理します。
変更申請
在留期限・入社日から逆算して提出します。
許可後に就労
新しい在留カードを確認して業務を開始します。
準備する資料
- 卒業見込・卒業証明
- 成績・専攻・専門士資料
- 雇用契約・職務説明
- 会社カテゴリー資料
- 資格外活動・在留状況の説明資料
注意点と判断が分かれるケース
- 卒業後も留学資格で正社員業務をしない
- 内定取消・職務変更時は申請を見直す
- 専門学校卒の専攻関連性を丁寧に説明
- 申請中のアルバイトも許可範囲を守る
申請前に確認したいこと
初めて手続を調べる段階で判断しやすいよう、確認しておきたい点を整理します。
卒業前に変更申請できますか?
卒業・入社時期に合わせた取扱いがあります。卒業見込資料等を準備します。
許可前に研修へ参加できますか?
報酬・内容が新しい就労活動に当たるかを確認し、無許可就労を避けます。
アルバイト時間超過は影響しますか?
在留状況として審査に影響する可能性があります。実態を正確に整理します。
不許可なら就職活動を続けられますか?
卒業後の在留資格・推薦・活動状況等を基に特定活動等を個別に検討します。
就労ビザの申請・変更・更新を個別に確認したい方へ
現在の在留資格、在留期限、予定する仕事、外国人本人の経歴、勤務先・支援の状況を分かる範囲でお知らせください。申請取次行政書士が確認します。
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※在留資格の要件、提出書類、分野別基準、手数料、届出方法は変更されることがあります。申請時点の出入国在留管理庁・所管省庁の最新案内をご確認ください。
